国产精品日日摸夜夜摸av_亚洲a∨日韩av高清在线观看_日本少妇久久久_av电影在线观看完整版一区二区_国产91视频一区_国产精品剧情在线亚洲_91最新在线观看_亚洲一区二区欧美激情_99在线精品免费视频_久热精品在线_日韩一区二区三区四区_麻豆精品国产传媒

首頁 > 活動線報 > 每日福利 > 2024年黑龍江省廣播電視局 直屬事業單位招聘工作人員公告

2024年黑龍江省廣播電視局 直屬事業單位招聘工作人員公告

發布時間:2024-12-16 12:43:42

  根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號)《關于進一步做好省直事業單位公開招聘工作的通知》(黑人社發〔2015〕32號)和《關于全面下放省直事業單位公開招聘管理權限的通知》(黑人社發〔2015〕66號)等文件規定,黑龍江省廣播電視局直屬事業單位面向社會公開招聘11名工作人員。現將有關事宜公告如下:

  一、招聘單位簡介

  (一)黑龍江省廣播電視監測站

  單位地址:哈爾濱市香坊區朝陽鎮

  單位性質:公益一類事業單位

  主要職責:承擔廣播電視信號質量與播出效果監測工作;承擔國際廣播信號監測工作;承擔衛星廣播電視信號監測工作。

  (二)黑龍江省廣播電視局微波總站

  單位地址:哈爾濱市南崗區漢水路333號

  單位性質:公益一類,正處級事業單位

  主要職責:承擔廣播電視信號傳輸與微波電路維護工作;承擔黑龍江省廣播電視信號傳送工作,承擔中央電視臺衛星加密節目的接收、安裝、維護、管理工作。

  (三)黑龍江省廣播電視局514臺

  單位地址:尚志市長壽鄉

  單位性質:公益一類,正處級事業單位

  主要職責:承擔中央人民廣播電臺第一套節目、黑龍江人民廣播電臺第一套節目轉播工作;承擔中央電視臺、黑龍江廣播電視臺模擬、數字電視節目信號發射工作。

  (四)黑龍江省廣播電視局904臺

  單位地址:哈爾濱市香坊區成高子鎮

  單位性質:公益一類,正處級事業單位

  主要職責:承擔中央人民廣播電臺第一套、第二套節目轉播工作;承擔黑龍江人民廣播電臺第一套、第二套節目信號發射工作;承擔中央電視臺、黑龍江廣播電視臺模擬、數字電視節目信號發射工作。

  (五)黑龍江省廣播電視局803臺

  單位地址:哈爾濱市阿城區(工作地點在阿城與賓縣交界懷山屯南山)

  單位性質:公益一類,正處級事業單位

  主要職責:承擔中央電視臺、黑龍江廣播電視臺模擬、數字電視節目信號發射工作;承擔黑龍江省東部地區廣播電視信號覆蓋、微波信號中繼工作。

  二、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的用人標準,實行崗位公開,自愿報名、擇優選拔。

  三、招聘計劃

  詳見《2024年黑龍江省廣播電視局直屬事業單位公開招聘工作人員計劃表》(附件)。

  四、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法、法律,思想品行和職業道德良好;

  (二)身體健康,無傳染病或重大疾病,具備崗位要求的身體條件;

  (三)年齡要求為30周歲及以下,年齡計算截止時間為2024年12月24日(含),即1993年12月24日及以后出生;

  (四)招聘崗位對專業的要求,主要參照《研究生教育學科專業目錄(2022年版)》《普通高等學校本科專業目錄(2024年版)》《學位授予和人才培養學科目錄》等規定。工作經歷、取得專業技術職稱、職業資格等計算截至2024年12月24日;

  (五)具備招聘職位要求的其他資格條件;

  (六)聘用后最低服務年限5年;

  (七)服從招聘單位對崗位的安排和調整。

  存在以下情形者不得參加公開招聘:

  (一)因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員;

  (二)尚未解除黨紀政紀處分或涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

  (三)試用期內的公務員、事業單位工作人員;

  (四)在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律的人員;

  (五)依照法律、法規等規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

  報考者不得參加報考聘用后構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

  五、招聘程序

  (一)網上報名

  1.報名時間

  2024年12月24日9時至2024年12月31日17時,期間進行網上報名,逾期不再受理。

  2.報名方式

  本次招聘采取網上報名方式,不接受現場報名。應聘人員登錄龍江先鋒網(https://www.ljxfw.gov.cn),點擊首頁“公開遴選(招聘)”進入報名端口,實名注冊成功后,按要求填報信息。應聘人員需上傳本人近期免冠2寸電子照片,將畢業證、學位證、《公開招聘報名表》等相關材料及佐證材料原件按照網站要求的格式上傳,上傳成功后提交。

  3.注意事項

  (1)每名考生限報一個崗位,考生須認真閱讀本公告及《計劃表》,慎重選擇報考崗位。考生須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試,要認真閱讀《誠信承諾書》,信守承諾,真實、準確、完整提交個人信息和相關材料,弄虛作假不守承諾的,一經查實,取消考試資格或聘用資格。

  (2)考生畢業證上標注的學歷及專業須與招聘崗位要求的學歷及專業一致。

  (3)服務基層項目人員、退役大學生士兵等群體享受筆試政策性加分。享受筆試加分政策的考生應在報名填報信息時如實填寫加分項,具備多個加分條件的,只取一個最高加分項目,不累計加分。政策性加分計算時限截至2024年12月24日(含)。筆試結束后,考生須攜帶政策性加分材料(原件和復印件)到指定地點參加現場審核,否則,視為自愿放棄筆試政策性加分資格。

  (4)考生需及時關注報名網站發布的公告,且保持通訊暢通,因個人原因導致錯過考試相關環節的,考生自行承擔責任。

  (二)網上資格審查

  網上資格審查與報名同步開展,考生在“龍江先鋒網-網上報名系統”查詢資格審查結果。通過網上資格審查的,不能再報考其他崗位;尚未審查或未通過資格審查、需補充材料的,可在規定時限內,按審查意見要求,說明具體理由,補充填報材料后重新提交審查,或改報其他職位。應聘同一崗位,通過資格審查并參加考試人數與招聘人數之比原則上不低于3:1,達不到比例的,減少該崗位招聘人數或取消該崗位的招聘。

  (三)打印準考證

  報名成功的應聘人員,需打印準考證方可參加招聘筆試。打印準考證的時間、方式,將在“龍江先鋒網”上公布,請應聘人員及時關注,按時打印。

  (四)考試

  根據崗位要求,考試采取筆試加面試的方式進行。

  1.筆試

  筆試采取閉卷形式,主要考查崗位所需專業知識,滿分100分。考生持本人有效身份證、筆試準考證參加。

  本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  筆試成績計算方法:筆試成績=考試成績+政策性加分。

  應聘者可登錄“龍江先鋒網—網上報名系統”查詢本人筆試成績。

  2.現場資格復審

  面試前進行現場資格復審。進入面試人員參加復審需攜帶以下材料:(1)簡歷,本人身份證原件及復印件,網上打印的報名表,2張與網上報名同一底板1寸免冠照片(本人在背面簽字);(2)畢業證、學位證原件及復印件各1份,同時需提供本科及以上各階段學歷的教育部學歷證書電子注冊備案表1份(在“學信網”查詢打印);(3)享受政策性加分的應聘者還需提供相關證明材料原件及復印件;(4)在職報考的需提供現工作單位同意參加應聘的證明。

  現場資格復審階段有人員放棄面試資格或出現資格審查不合格者,在規定時限內按筆試成績依次遞補,經遞補仍達不到面試規定比例的,減少該崗位招聘人數或取消招聘該崗位,或者經履行審核報批程序后適當降低比例。

  資格審查貫穿招考工作全過程,對于不符合應聘條件、虛報瞞報應聘材料或不能按時進行現場確認的應聘者,取消面試和聘用資格。

  3.面試

  進入面試人員根據筆試成績由高到低順序,按照與招聘人數3:1比例確定。末位出現成績并列的,則相應擴大進入面試人員范圍。

  面試人員名單在“龍江先鋒網”公示3個工作日,同時發布面試時間、地點。面試采取結構化面談等方式進行,滿分100分。考生持本人有效身份證、面試憑證,按時到達指定地點參加面試。面試結束后現場公布考生本人的面試成績。面試成績低于60分不予錄取。

  4.考試總成績

  考試總成績按百分計,考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考試總成績時,按照所占比例先折合后再進行匯總,保留小數點后2位。

  應聘者可登錄“龍江先鋒網-網上報名系統”查詢本人筆試及面試成績。

  (五)體檢和考察

  根據考試總成績從高到低,等額確定進入體檢和考察人員。若總成績出現并列,以筆試成績從高分到低分依次確定人選。體檢人員名單將在報名網站公布。

  1.體檢。參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等文件執行。體檢費用由體檢人員承擔。

  體檢人員應嚴格遵守體檢規定和要求,認真完成全部體檢項目。對弄虛作假或者隱瞞真實情況(如隱瞞影響聘用的疾病、病史)致使體檢結果失真的,取消應聘資格。

  2.考察。體檢結束后對體檢合格人員進行考察。考察突出政治標準,對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面表現進行全面考察,同時嚴格審核人事檔案,實事求是、客觀公正地作出考察結論。如發現報名人員不符合條件或存在弄虛作假等情況,取消應聘資格。

  體檢、考察合格后最終確定為擬聘用人員。考生考察或體檢不合格以及自愿放棄的,不予聘用。空缺崗位可根據工作需要依據考試總成績由高到低依次等額遞補。

  (六)公示

  擬聘用人員名單在“龍江先鋒網”公示7個工作日。如因擬聘用人員個人原因不能達成雙向協議,可根據工作需要依據考試總成績依次遞補人選。

  (七)辦理有關手續

  公示期滿,對無異議或反映問題不影響聘用的,通過審批程序,按照人事管理權限,辦理聘用手續。公開招聘人員實行試用期制度,應屆畢業生試用期1年,其他人員試用期6個月。試用期滿經考核合格的,正式聘用;試用期滿考核不合格的,解除聘用。

  六、待遇

  聘用人員(事業編制)享受由國家、黑龍江省統一規定的事業單位工作人員相應待遇。

  七、聯系方式

  咨詢電話:0451-82893579

  監督電話:0451-82893615

  本公告由黑龍江省廣播電視局人事處負責解釋。

  附件:

  黑龍江省廣播電視局

  2024年12月12日

每日福利更多>>

小米辣920:直播界的“百變歌姬”,用音樂詮釋多元魅力 華為到底有哪些部門?一圖看懂 華為官宣,Pura 80來了,兩個半小時預約人數突破4萬! 京東方推出全球首款13.3寸FMLOC集成AES 3.0 主動筆OLED 嚴禁攜帶手機等違禁物品!省教育考試院發布高考溫馨提醒 小米P15ZM充電寶口袋版限時特惠,直降34元僅需75.65元 小鵬和華為 這slogan好熟悉, 看見未來,為何不buy Q1全球手機市場排名出爐:小米第三,蘋果第二,第一不是華為! 包頭市青山區三星小學——聚焦教研促提升,共筑教育新未來 北京城市副中心成為國內首個綠建三星級標準地區 手機、電腦屏幕臟了能用酒精擦嗎?正確方式 618限時特惠 華碩a豆14 Air悅享版 國補后僅需4239元起 聯想來酷“斗戰者戰 7000”官宣,號稱全民超能游戲本 小米輔助駕駛再迎大將 前一汽南京CTO陳光加入 福建:與華為就海洋經濟達成合作意向 擬組建數字海洋建設工作專班 OPPO Find X9 Ultra首曝:雙2億像素史無前例 戴爾 Pro Max Plus:獨立 NPU 登陸移動端 畢業季購機前瞻,高性能輕薄本華碩天選Air 2025首發到手7099元 每日網簽 | 5月28日北京新房網簽328套、二手房網簽823套 燕郊樓市現“調價補差”項目 推動\"去存量\" 與 \"促消費\" 良性循環 鐵頭TILTA索尼A7/A9套件選配件9.9元熱賣 小米15S Pro更新澎湃OS2.0.126體驗:不吐不快,真實感受 配備專業背濾系統:小米米家智能桌面魚缸國補后 205 元新低 曝華為nova 13系列出貨量超650萬部 標準版是主力 RTX 5050入門筆記本功耗居然漲了!最低也有50W 三星電機擬引入噴墨打印技術生產鏡頭模塊 最早或用于Galaxy S26系列旗艦機 谷歌處理器告別三星代工,可能不只是因為“嫌棄” 618購機指南:華碩天選6 Pro、ROG槍神9超競系列以及ROG幻16 Air滿足你的不同需求 城商行陸續下調存款利率 利率降至“1字頭” 美國3月份房價漲幅放緩 但供應緊張地區買家仍深陷競價戰
亚洲国产第一区| 久久久久久久久久久99999| 亚洲国产视频在线| 欧美日韩高清丝袜| 国内久久精品视频| 日韩欧美国产三级| 精品一区二区电影| 美女亚洲精品| 侵犯稚嫩小箩莉h文系列小说| 七七婷婷婷婷精品国产| 日韩女同互慰一区二区| 欧美精品在线一区| 曰本女人与公拘交酡| 久久久综合视频| 久久久成人av| 成人小视频在线看| 国产91免费在线观看| 91精品国产乱| 一区二区三区av在线| 国产午夜视频在线播放| 一区二区三区欧美亚洲| 成人黄色中文字幕| 亚洲午夜精品久久久久久高潮| www.久久精品| 97精品国产97久久久久久| 亚洲天堂2018av| 日本亚洲一区二区| 国产亚洲精品美女久久久久 | 精品国产一区二区在线| 国产情侣av自拍| 青青国产91久久久久久| 国产一区二区三区在线视频| 日韩精品视频久久| 日本网站在线观看一区二区三区 | 日韩欧美三级电影| 欧美啪啪小视频| 色嗨嗨av一区二区三区| 欧美日韩精品久久| 无码人妻久久一区二区三区不卡| 欧美日韩国产黄| 可以免费看av的网址| av中文在线播放| 国产美女网站视频| 日韩精品视频播放| 成人在线综合网| 欧美精品在线一区二区三区| 日韩午夜小视频| 日韩影院一区| 九九热最新地址| 中文字幕一区在线观看视频| 日本一区二区在线免费播放| 五级黄高潮片90分钟视频| av一区二区三区| 97在线免费观看视频| 丰满少妇在线观看资源站| 国产婷婷色一区二区三区四区| 97成人在线视频| 色噜噜噜噜噜噜| 亚洲一区精品在线| 国产精品一级二级三级| 午夜69成人做爰视频| 久久久午夜精品福利内容| 欧美视频一二区| 色综合久久88| 亚洲老头同性xxxxx| 中文字幕日韩精品无码内射| 亚洲桃色在线一区| 九九久久国产精品| 国产乱子轮xxx农村| 欧美曰成人黄网| 日韩视频亚洲视频| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 中文字幕一区二区三区电影| 亚洲第一天堂影院| 国产一二三区av| 亚洲天堂av图片| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| 欧美午夜电影网| 人妻激情另类乱人伦人妻| 国产一区二区三区在线观看免费视频| 精品一区二区三区日本| 免费看污黄网站| 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 中文在线第一页| 精品调教chinesegay| 91精品国产乱码久久久久久久久| 高h放荡受浪受bl| 亚洲欧美丝袜| 国产视频久久久久| 国产精品色婷婷久久58| 国产+高潮+白浆+无码| 成人网在线免费观看| 精品亚洲porn| 欧美中文字幕精品| 天天操天天干天天干| 久久精品综合一区| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 久久精品亚洲热| 波多野结衣视频观看| 亚洲高清123| 国产xxx精品视频大全| av 日韩 人妻 黑人 综合 无码| 久久综合九色综合久久久精品综合| 国产精品成人免费电影| 韩国av免费在线| 国产成人成网站在线播放青青| 欧美日韩一区二区三区视频| 成人av午夜影院| 波多野结衣亚洲一区二区| 国产日韩在线视频| 大胆亚洲人体视频| 国产精品一区二| 国产精品系列在线观看| 国产一区二区网| 99riav久久精品riav| 大片在线观看网站免费收看| 日韩黄在线观看| 性高潮久久久久久久久久| 国产精品狼人色视频一区| 日韩电影在线免费| xx视频.9999.com| 色呦呦免费观看| 欧美一区二视频在线免费观看| 亚洲午夜精品17c| 夜夜爽99久久国产综合精品女不卡 | 国产精品嫩草99a| 久久国产精品国产精品| 欧美视频第一页| 欧美h片在线观看| 精品国产三级a在线观看| 亚洲天堂网在线观看视频| 亚洲不卡中文字幕无码| 在线观看一区二区三区三州| 国产欧美欧洲| 欧美一区午夜精品| 中文字幕av一区二区三区免费看| 亚洲一区二区在线免费| 日韩精品视频免费| 久久久精品五月天| 精品国产一区二区三区无码| 久久99热精品| 亚洲自拍偷拍图| 亚洲精品97久久| 成人综合在线观看| 精品人妻av一区二区三区| 97人洗澡人人免费公开视频碰碰碰| 久久爱另类一区二区小说| 新91视频在线观看| 亚洲永久精品国产| 99久久99久久久精品棕色圆| 少妇性饥渴无码a区免费| 韩国一区二区电影| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 亚洲18色成人| 亚洲视频香蕉人妖| 久久久久久久波多野高潮日日| 午夜免费视频网站| 中文字幕久热精品在线视频| 国产在线观看一区二区| 国产在线视频二区| 亚洲永久一区二区三区在线| 日本高清视频一区二区| 久久久久黄色片| 成人在线看视频| 日韩欧美视频第二区| 一本大道久久a久久精品综合| 一区二区三区播放| 毛葺葺老太做受视频| 一区二区在线观看免费| 国产综合色在线| 国产精品免费人成网站酒店 | 日韩一二三在线视频播| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 欧美放荡的少妇| 亚洲视频在线一区| 国产精品午夜影院| 91精品视频免费| 日韩欧美成人网| 久久91精品久久久久久秒播| 亚洲天堂av线| 日韩中文字幕在线精品| 五月激情六月综合| 97超视频在线观看| 日本免费一二三区| 国产伦精品一区二区三区88av| 日韩久久久久久久| 久久天天躁日日躁| 国产91丝袜在线18| 欧洲av一区二区三区| 日本一区二区三区精品视频| 亚洲欧洲日韩国产| 欧美一区二区在线播放| 久久精品视频在线看| 日日噜噜噜噜人人爽亚洲精品| 日本三区在线观看| 国产精品久久久久秋霞鲁丝| 国产内射老熟女aaaa∵| 亚洲欧美日韩精品在线| 亚洲欧美色图片| 日本韩国欧美国产| 欧美嫩在线观看| 国产精品久久久久久久久果冻传媒 | 精品毛片三在线观看| 久久婷婷久久| 精品欧美在线观看| 成年人视频免费| 久久机热这里只有精品| 欧美丰满少妇人妻精品| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 日韩福利一区二区三区| 久99久在线| 日韩精品中文字幕有码专区 | 欧美日韩中文另类| 亚洲欧美日韩国产一区二区三区| 国产在线一级片| 国产成人强伦免费视频网站| 国产精品一区二区性色av| 国产网站欧美日韩免费精品在线观看| 亚洲黄色在线看| 成人在线国产精品| 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说| 18岁网站在线观看| 亚洲欧美自偷自拍另类| 神马午夜伦理影院| 亚洲尤物视频网| 97超级碰碰碰| 国产精品久久久久久久久久东京| 精品国产一区二区三区久久| 欧美日韩色综合| 免费一级欧美片在线观看| 久久久久国产精品区片区无码| 欧美精品久久久久性色| 国产精品久久国产精麻豆96堂| xx欧美撒尿嘘撒尿xx| 国产不卡的av| 性久久久久久久久久| 国产精品都在这里| 亚洲一区二区三区四区五区黄 | 97国产在线观看| 亚洲一区二区三区色| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 7799精品视频天天看| 五月天中文字幕| 国产精品资源在线| 国产一区二区三区在线观看| 一级全黄裸体免费视频| av在线亚洲天堂| 精品一区二区免费| 国产成人自拍网| 日韩欧美国产另类| 欧美成人久久久免费播放| 能看毛片的网站| www.日日操| 日本不卡一区二区三区四区| 成年网站在线播放| 亚洲一二区在线| 日韩精品电影一区二区三区| 一级爱爱免费视频| 中国黄色a级片| 一区二区乱子伦在线播放| 国产suv精品一区二区三区| 日韩高清av在线| 免费av观看网址| 久久亚洲风情| 欧美日韩在线播放一区| 日本91av在线播放| 特级黄色录像片| 欧美 变态 另类 人妖| 亚洲色图日韩精品| 69av.com| 亚洲无码精品在线播放| 国产www视频| 成人99免费视频| 久久一二三区| 国内爆初菊对白视频| 婷婷视频在线观看| 久久国产日韩欧美精品| 99精品久久只有精品| 欧美网站一区二区| 欧美大片欧美激情性色a∨久久| 国产视频手机在线| 欧日韩精品视频| 亚洲免费观看在线视频| 丁香婷婷综合色啪| 成人a免费在线看| 久久精品人人做人人爽人人| 精品88久久久久88久久久| 97神马电影| 国产精品日韩在线| 91免费版看片| 日本妇女毛茸茸| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区 | 久久久精品影院| 女女同性女同一区二区三区91 | 欧美一区二区三区在线免费观看| 三级在线免费观看| 成人性生交大片免费看无遮挡aⅴ| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 成人黄色三级视频| 美腿丝袜一区二区三区| 国产精品盗摄一区二区三区| 国产综合在线观看视频| 久久国产免费视频| 国产免费黄色小视频| 日韩免费观看视频| 日韩高清dvd| 欧美福利在线视频| 99久久婷婷国产精品综合| 欧美成人免费va影院高清| 中文字幕在线观看视频www| 黄色一级片一级片| 久久精品女人| 一本到不卡免费一区二区| 三级三级久久三级久久18| 一区精品在线观看| 久久婷婷久久一区二区三区| 在线日韩欧美视频| 亚洲中文字幕久久精品无码喷水| 国产福利精品一区| 色系网站成人免费| 欧美大尺度在线观看| 一女三黑人理论片在线| 亚洲欧洲日产国码二区| 国产日韩在线免费| 国产一区在线观看视频| 熟女视频一区二区三区| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 中文字幕日韩一区二区三区| 99re这里只有精品6| 欧洲金发美女大战黑人| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 亚洲图中文字幕| 三上悠亚久久精品| 高清日韩电视剧大全免费| 国产精品99导航| 欧美日韩黄色网| 日韩午夜中文字幕| 北岛玲一区二区| 国模娜娜一区二区三区| 91精品国产综合久久久久久久 | 99久久99久久精品| 青青草伊人久久| 96精品视频在线| 精品国产乱子伦| 亚洲美女精品一区| 成人3d动漫一区二区三区91| av手机免费看| 国产精品免费久久久久影院| wwwav在线播放| 成人免费网站在线| 奇米精品一区二区三区在线观看一| 91最新国产视频| 日韩精品视频播放| 日韩美女一区二区三区| 久久男人资源站| 99精品国产热久久91蜜凸| 97超级碰碰| 性一交一乱一色一视频麻豆| 538在线一区二区精品国产| 伊人情人网综合| 视频一区视频二区中文字幕| 日韩亚洲第一页| 国产真人无遮挡作爱免费视频| 国产日韩欧美中文| 国产高潮在线观看| 26uuu另类亚洲欧美日本老年| 国产午夜麻豆影院在线观看| 国产成人avxxxxx在线看 | 美洲天堂一区二卡三卡四卡视频| 国产精品传媒毛片三区| 国产一区二区0| 国产美女精彩久久| 成人女保姆的销魂服务| y111111国产精品久久婷婷| 久久av一区二区| 亚洲人久久久| 日本三级免费观看| 色综合久久久无码中文字幕波多| 亚洲天堂视频一区| 久久久久久久久久综合 | 亚洲色图综合网| 欧美黑人xxxx| 91久久在线播放| 视频一区二区三| 日韩少妇内射免费播放| 亚洲熟女一区二区三区| 91高清免费观看| 91在线公开视频| 国产一区二区伦理| 国产精品视频一二三区| 欧美性69xxxx肥| 亚洲精品大尺度| 97在线视频免费播放| 国产精品久久久久久久久久久久冷 | 国内自拍视频在线播放| www.麻豆av| 不卡区在线中文字幕| 亚洲最快最全在线视频| 制服丝袜亚洲播放| 久久伊人免费视频| 99re国产| 欧美视频在线播放一区| 熟女少妇一区二区三区| 六月丁香激情综合| 日本一不卡视频| 亚洲女同一区二区| 亚洲第一区中文99精品| 欧洲精品久久久| 一区二区三区国产福利| 激情小说欧美色图|